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NO.160 幸福企業不再幸福

曾經堪稱「幸福企業」的電子公司,如今已不再幸福。

16日晚間,臨時將有來上班的三百多人裁掉(派遣人員),
讓那些當天有來上班的同仁,一時間錯愕不已,
廠車在半夜11點將他們載回家,有的小姐甚至在車上哭了起來。
(後來經過新聞證實,當天約有8百多位同仁被解雇。)

裁員的當下,我們什麼都不知道,甚至還在努力的工作,
是直到有小姐傳了簡訊告知「她要離開了,後會有期」,
大家才知道事情的嚴重性。

這次的臨時裁員風波,不只是被裁的同仁難過,甚至是留在公司的大家也很難過……
誰也沒想到一直說著「不會裁員!」的官腔公司,居然像夜襲似的大動作裁員……
後來在新聞看到…居然只傳了封簡訊?!
要是我,大概會以為是詐騙集團

被裁的同仁當下一定很想唱這句↓
阿多麼痛的領悟~~ 你曾是我全部~~

一開始還天真的以為,這是間可以做到退休的公司呢……
果然世界上沒有什麼不可能的事(嘆)

從年中領完紅利開始,公司陸陸續續出現了許多UWASA,
為了證實這些UWASA是不可信的,甚至還召集所有的人開會,信心喊話。
這些事情早就該下決定的,偏偏要苦撐、硬撐…
既然都撐這麼久了,也應該要好好的提早說,甚至提早個1、2天也行,
但是一切卻來得這麼突然?真的讓人覺得…只是為了向股東交代嗎?
股東是人,員工就不是人?向股東交代,就不需要向員工好好的交代嗎?

這麼倉促的大動作解雇決策,
個人認為跟16日勞基法發佈「無薪假月薪不得低於基本工資」有關。
原本應該保障勞工權益的勞基法,可能讓資方覺得有壓力。

重點是16日的夜襲解雇風波只是首波裁員,
接下來的風聲是要裁年資三年以下的員工…哈!我兩年半,各位好好保重!
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Comment

 

阿魚加油TAT..
不然我都沒有最新情報了(喂)

是說應該會看績效吧?
如果靠這點魚是不會輸的啦!

不過..現在的生態真的很恐怖欸
我高普考去考一考算了XDD
還是投靠日本的終身奶媽公司..
雖然這樣還是有倒閉的機會= =

祈禱(握)
  • posted by 小幽 
  • URL 
  • 2008.12/22 00:06分 
  • [Edit]

Re: タイトルなし 

小幽 i-265
什麼最新情報啊?XDDDDD
我這邊沒什麼情報唷!

我是自認績效在平均上啦@@
如果依績效裁的話,除了要裁50%,不然機率比較低。
哈,你連大學都還沒讀,考什麼高普考啊!
把位子先讓給別人啦XD

其實還好啦,還跟同事說好,如果一起被裁,就先去韓國玩一玩再說
我還蠻樂觀的厚?XD
  • posted by 游在馬桶裡的魚 
  • URL 
  • 2008.12/22 09:29分 
  • [Edit]

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游在馬桶裡的魚(Satomi.さとみ)

Author:游在馬桶裡的魚(Satomi.さとみ)
.昭和60年生。
.担当:加藤成亮。
.担当団:NEWS(NewS)。
.副担当団:ARASHI、関ジャニ∞。
.浮氣:Johnny's all(慎ちゃん注目中)。

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